ဘာလုပ္မလဲ ေမာင္ေရခဲ

ထိုင္းႏိုင္ငံ Kanchanaburi ခ႐ိုင္မွ Vita Food Factory (၁၉၈၉) Co., Ltd မွ အေထာက္ အထားမဲ့ တရားမဝင္ လာေရာက္ေသာ ျမန္မာ အလုပ္သမားကို ကိုသည္ ထိုင္းႏိုင္ငံ အေျခစိုက္ အလုပ္သမားမ်ား အခြင့္အေရး ကာကြယ္ ေစာင့္ေရွာက္ေပး ေသာ အဖြဲ႕အစည္း တစ္ခုသို႔ ၄င္းအ ေပၚလုပ္အား ေခါင္းပံုျဖတ္ခံေနရမႈ ကို က်န္ျမန္မာ အလုပ္သမားမ်ား သင္ခန္းစာ ရယူလိုသည့္ အေနျဖင့္ လည္းေကာင္း၊ ၄င္းကိုယ္တိုင္ ေရႊ႕ ေျပာင္း ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ား ထိုစက္႐ံုတြင္ ေတြ႕ႀကံဳ ခံစားေနရ မႈမ်ားကို ကမၻာသိေအာင္ေျပာျပ ခ်င္သည့္ ဆႏၵရွိျခင္းေၾကာင့္ လည္း ေကာင္းကိုကိုက ၄င္းအေတြ႕အႀကံဳ ကို ေျပာျပခဲ႔သည္။ ျမန္မာအလုပ္ သမားကိုကို (၃၄)ႏွစ္သည္ ထားဝယ္ ဇာတိျဖစ္သည္။

ပညာအရည္ အခ်င္းမွာ ၈တန္းျဖစ္သည္။ ၄င္း၏ ဇနီးမွာျမဝတီဘက္မွ တစ္ဆင့္ ထိုင္းႏိုင္ငံသို႔ အလုပ္သြားလုပ္ ေနခဲ႔သည္။ ထိုသို႔အလုပ္သြားလုပ္ ကတည္းက သူႏွင့္ မေတြ႕သည္မွာ လအနည္းငယ္ ၾကာၿပီ ျဖစ္သည္။ ထို႔ ေၾကာင့္ ၄င္း ကိုယ္တိုင္ ထိုင္းႏိုင္ငံ ဘက္သို႔သြားကာ ဝင္ေငြရရန္၊ဇနီး သည္ႏွင့္ေတြ႕ရန္ အတြက္ အလုပ္ သြားလုပ္ေတာ့မည္ ဟု ဆံုးျဖတ္ခ်က္ ခ်ခဲ႔လိုက္သည္။

ပြဲစားလိမ္ၿပီ

၂၀၁၁ခုႏွစ္ ဒီဇင္ဘာ ၂၀ ရက္တြင္ ေက်ာ္မိုးဆိုသူ၏ မိတ္ဆက္ ေပးမႈေၾကာင့္ လူပြဲစားတစ္ဦးႏွင့္ အဆက္အသြယ္ရလိုက္သည္။ ထို ပြဲစား၏ အကူအညီျဖင့္ ျမဝတီမဲ ေဆာက္လမ္းမွထိုင္းႏိုင္ငံသို႔ သြား ခဲ႔သည္။ ထိုလူပြဲစားကိုထိုင္း ဘတ္ ေငြ၄၅၀ဝေပးကာ Kampenphet သို႔သြားခဲ႔သည္။

ထို Kampenphet တြင္ တစ္ရက္ခန္႔ေနကာ ဘန္ ေကာက္တြင္ အလုပ္သြားလုပ္ေန သည့္ဇနီးသည္ လာအေတြ႕ကို တစ္ ရက္လံုးေစာင့္ေနခဲ႔သည္။ သို႔ေသာ္ ဇနီးသည္လာေတြ႕ျခင္းမရွိခဲ႔။ အစ ကပြဲစားသည္ကိုကိုကိုေရခဲေသတၱာ ထုတ္လုပ္သည့္စက္႐ံုတြင္ အလုပ္ လုပ္ရန္ ပို႔ေဆာင္ေပးမည္ဟု က တိေပးခဲ႔ေသာ္လည္း ေနာက္ဆံုး ေတာ႔ Kanchanaburi မွ VITA Company ကိုသာ တိုက္႐ိုက္ပို႔ ေဆာင္ေပးခဲ႔သည္။

ဘန္ေကာက္ အထိပို႔ေဆာင္ေပးခ ထိုင္းဘတ္ေငြ ၈,ဝ၀ဝ၊ ၉,ဝ၀ဝပတ္ဝန္းက်င္ ဝန္ ေဆာင္ခေပးရမည္ဟု အစကေျပာ ထားေသာ္လည္း Kanchanabu -ri မွVITA Company သို႔ ေရာက္ သည့္အခါပြဲစားခမွဘတ္ေငြ၁၂,ဝ၀ဝ ထိ ေဈးျမင့္ေတာင္းဆိုခဲ႔သည္။

ဘာ ေၾကာင့္ ပြဲစားခတိုးေတာင္းျခင္းကို ကိုကိုေမးသည့္အခါမည္သည့္ အ ေၾကာင္းျပခ်က္မွ အေျဖမရခဲ႔ေပ။ မည္သည့္ လမ္းေၾကာင္းမွကားျဖင့္ တင္ေဆာင္လာသည္ကို ကိုကိုမသိ၊ လမ္းတြင္ ယူနီေဖာင္းဝတ္ထိုင္းရဲမ်ား ကို ေတြ႕ခဲ့ရသည္။ ထိုစက္႐ံုကိုမနက္ ၆နာရီ ေရာက္လာခဲ႔သည္။ ကိုကိုႏွင့္ အတူ ကားႏွစ္စီးျဖင့္ေရႊ႕ေျပာင္း ျမန္ မာ အလုပ္သမားမ်ားကို ထိုစက္႐ံုသို႔ ပို႔ေဆာင္ေပးခဲ႔ၾကျခင္းျဖစ္သည္။

လုပ္ငန္းခြင္အေျခအေန

ထိုစက္႐ံုသို႔ေရာက္လာသည့္ အလုပ္သမားမ်ားကို ပို႔ေဆာင္ခ ကုန္က်စရိတ္ဘတ္ ၁၂çဝ၀ဝ ေပးရ မည္ဟုအလုပ္ရွင္မွ ေျပာၾကားထား သည္။ ကိုကိုမွပြဲစားခ ပို႔ေဆာင္ခ ေဈးျမင့္ ေတာင္းရသည့္ အေျခအ ေနကိုေမးခြန္းထုတ္ေမးျမန္းခဲ႔ေသာ္ လည္း မည္သူကမွ် အေၾကာင္းျပ ခ်က္ခိုင္လံုစြာ ရွင္းလင္းေျပာၾကား ျခင္းမရွိခဲ႔။

မသိက်ိဳးကြ်ံျပဳျခင္းျပဳခံ ခဲ႔ရသည္။ ကိုကိုထိုစက္႐ံုသို႔ေရာက္ လာသည့္ လမ္းေၾကာင္းတြင္ ပြဲစား သံုးဦး အဆင့္ဆင့္မွ လက္လႊဲပို႔ ေဆာင္ေပးခဲ႔ေသာေၾကာင့္ ေရာက္ ခဲ႔ရျခင္းျဖစ္သည္။ မဲေဆာက္တြင္ ပြဲစားတစ္ဦး၊ ဘန္ေကာက္တြင္ ပြဲ စားတစ္ဦးႏွင့္ VITA Company တြင္ ပြဲစားတစ္ဦးတို႔ျဖစ္ၾကသည္။

ထိုစက္႐ံုတြင္ အလုပ္လုပ္ကိုင္ရေသာ အလုပ္သမားအမ်ားစု၏ ေန ထိုင္ရသည့္ အခန္းမ်ားသည္ က်ဥ္း က်ပ္သည္။ သက္ေသာင့္ သက္သာ အိပ္စက္ႏိုင္ျခင္းမရွိၾက။ တစ္ရက္ လုပ္ခထိုင္းဘတ္၁၈၁ဘတ္ျဖင့္လုပ္ ၾကရသည္။ အခ်ိန္ပိုေၾကးအျဖစ္တစ္နာရီလွ်င္ ဘတ္ေငြ ၃၂ဘတ္ ရၾကသည္။

တစ္လခန္႔ အလုပ္ဆင္း ၿပီးသည့္ အခ်ိန္တြင္ပြဲစားသည္ ကို ကို၏ဝင္ေငြအားလံုးကို ဝတ္စံုစရိတ္ စသည့္ အေၾကာင္းအမ်ိဳးမ်ိဳးျပကာ ျဖတ္ေတာက္လိုက္သည္။ေနာက္ဆံုး မေလာက္မငသည့္ ဝင္ေငြကိုသာ ပြဲစားကျပန္ေပးသေလာက္ရ သည္။ အလုပ္သမားအမ်ားစု၏ လုပ္ခ မ်ားသည္ပြဲစားမွျဖတ္ေတာက္ ၿပီးက်န္ရွိသည့္ ေငြသာလွ်င္ရၾကရ သည္။တစ္လႏွင့္တစ္လ ထိုေငြအ နည္းျဖင့္ရပ္တည္ရန္ အႏိုင္ႏိုင္ျဖစ္ ၾကရသည္။

အလုပ္ေျပာင္းလုပ္ရန္ထြက္ေျပး ရၿပီ

ေနာက္ဆံုးေတာ့ ကိုကိုသည္ ထိုစက္႐ံုမွထြက္ေျပးရန္ စိတ္ပိုင္း ျဖတ္ခဲ႔သည္။ ကံအားေလ်ာ္စြာ တစ္ရြာ တည္းေနခဲ႔သည့္သူငယ္ခ်င္း ၏အကူအညီျဖင့္အေဝးသို႔ထြက္ ေျပးခဲ႔သည္။ ဘန္ေကာက္ထိထြက္ ေျပးလာခဲ႔သည္။သူငယ္ခ်င္း၏ အကူအညီျဖင့္ Pathumthani ခ႐ိုင္ရွိေဆာက္လုပ္ေရးလုပ္ငန္း တြင္အလုပ္ရျပန္သည္။ကိုကိုသည္ အျခားသူငယ္ခ်င္းမ်ားထံမွ ေငြအနည္းငယ္ေခ်းကာ ထိုေငြျဖင့္ Vita Food Factory (၁၉၈၉) Co.,Ltd မွသူငယ္ခ်င္းႏွစ္ဦးကိုသြား ေရာက္ကယ္တင္လိုက္ေသးသည္။

လက္ရွိကိုကို လုပ္ကိုင္ ေနေသာ အ လုပ္သည္တစ္ရက္လွ်င္ ဘတ္ ၃၀ဝရသည့္ Pathumthani ခ႐ိုင္ရွိ ကား ပစၥည္းထုတ္လုပ္သည့္ စက္႐ံုတြင္အ လုပ္ေျပာင္းလုပ္ေနၿပီ ျဖစ္သည္။ အလုပ္လုပ္ခ်ိန္သည္ မနက္ ၈ နာရီ မွ ညေန၅ နာရီထိျဖစ္ၿပီးအခ်ိန္ပို အလုပ္ဆင္းရကာဘတ္ေငြ ၅၆ ဘတ္ ရရွိေန ၿပီျဖစ္သည္။

အလွည့္စားခံေနရသူမ်ား

Vita Food Factory (၁၉၈၉) Co., Ltd တြင္အလုပ္လုပ္ေနၾကရေသာ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ားသည္ပြဲစား မ်ား၏လွည့္ကြက္တြင္ သက္ဆင္း ေရာက္ကာလုပ္အား အျမတ္ထုတ္ခံ ေနရသည္ကိုကိုကိုက ယွဥ္တြဲကာ သိျမင္လာခဲ႔သည္။ထိုစက္႐ံုမွ ထြက္ ေျပးၾကသည့္ အလုပ္သမားမ်ားကို ထိုင္းရဲမွဖမ္းမိလွ်င္လည္း ထိုစက္႐ံု သို႔ပင္ျပန္ပို႔ျခင္းခံၾကရသည္။ ပြဲစား မ်ားကလည္းထိုစက္႐ံုသို႔ျပန္ အလုပ္ လုပ္ႏိုင္ရန္ အလုပ္လုပ္ခြင့္ပါမစ္ အတုမ်ားကိုထုတ္ေပးေလ႔ရွိၾကသည္၊ ထိုစက္႐ံုတြင္ အလုပ္လုပ္ေနၾကသူ မ်ားသည္ ယာယီႏိုင္ငံကူးလက္ မွတ္ကိုင္ေဆာင္ထားသူျမန္မာအလုပ္ သမား ၃၀ဝ၀ရွိကာမွတ္ပံုတင္ထား သူအလုပ္သမား ၃၀ဝ၀ခန္႔ရွိေနသည္။

ကိုကိုကဲ႔သို႔ တရားမဝင္ လာေရာက္လုပ္ကိုင္သူ အေထာက္ အထားမဲ႔ အလုပ္သမားေပါင္း ၇၀ဝ ခန္႔ရွိသည္။ စုစုေပါင္းအလုပ္သမား ၇၀ဝ၀ ခန္႔ရွိရာအမ်ားစုသည္ျမန္မာ အလုပ္သမားမ်ားျဖစ္ၾကသည္။ လူကုန္ကူးခံေနရသည့္ အေနအထား မ်ားမွာ ေျြကးၿမီေႏွာင္ဖြဲ႕ခိုင္းေစခံ ေနရျခင္း၊လုပ္အားေခါင္းပံုျဖတ္ခံေန ရျခင္းေၾကာင့္အနည္းဆံုး အလုပ္သ မား ၁၀ဝ၀ခန္႔ ခံစားေနရသည္။

ဆႏၵျပသည့္အေၾကာင္းရင္းမ်ား

Vita Food Factory (၁၉၈၉) Co., Ltd မွ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ား၏ အနိမ္႔ဆံုးလုပ္အားခရလိုမႈျဖင့္ ဆႏၵ ျပမႈျဖစ္ပြားလ်က္ရွိခဲ႔သည္။ ၂၀၁၂ ခုႏွစ္ဧၿပီ ၁ရက္မွ စ၍ေန႔စားခဘတ္ ၃၀ဝ ထိတိုးျမႇင့္ႏႈန္းထားမ်ားအရ ယခင္ရရွိထားေသာ ရက္မွန္ေၾကး ႏွင့္ဆုေၾကးေငြမ်ားကိုျဖတ္ေတာက္ မည္ဟူေသာ သတင္းမ်ားထြက္ေပၚ လာသည့္အခ်ိန္မွ စကာထိုျပႆနာ စတင္ျဖစ္ပြားလာျခင္းျဖစ္သည္။ ထိုစက္႐ံုတြင္အလုပ္လုပ္ၾကေသာ တရားမဝင္လာေရာက္ လုပ္ကိုင္ၾက သူမ်ားကိုပြဲစားမ်ားက ျမန္မာျပည္မွ လမ္းစရိတ္အေျကြးျဖင့္ေခၚေဆာင္ လာၾကသည္။

ေနထိုင္ရန္ႏွင့္ စား ေသာက္မႈကို ပြဲစားမ်ားက စီမံေပး သည္။ ထို႔အတြက္ ပြဲစားမ်ားက တစ္လလွ်င္ဘတ္၂၄၀ဝယူၾကသည္။ လုပ္အားခထုတ္သည့္ အခါ ပြဲစားမ်ားကပင္ လက္ခံၿပီး အလုပ္သမားမ်ား ကိုသံုးစြဲရန္ဘတ္ ၁၀ဝ/၂၀ဝ သာ ျပန္ခြဲေပးသည္။ အလုပ္လုပ္ခြင့္ရွိ သည့္အလုပ္သမားမ်ားသည္ထိုစက္႐ံု အနီးမွာပင္ အခန္းငွား ေနထိုင္ၾကရ သည္။

အျခားစက္႐ံုသို႔ အလုပ္ရွင္ ေျပာင္းလိုပါက အလုပ္ရွင္ေျပာင္း ျခင္း စာရြက္ရရွိရန္ ဘတ္ ၂၀ဝ၀မွ ၅၀ဝ၀ အထိေပးၾကရသည္။ အလုပ္ လုပ္ခြင့္ လက္မွတ္ျပဳလုပ္ခအျဖစ္ ဘတ္ ၅၅၀ဝေပးေဆာင္ေနၾကရ သည္။ တရားဝင္ကုန္က်စရိတ္မွာ ဘတ္ ၂၉၈၀သာကုန္က်မႈရွိသည္။ လုပ္အားခကိုလစဥ္ ၉ ရက္ႏွင့္၂၂ ရက္မ်ားတြင္ အလုပ္ရွင္က ပြဲစား ကန္ထ႐ိုက္မ်ားကို ထုတ္ေပးေလ႔ ရွိသည္။ ပြဲစားမ်ားကမွ တစ္ဆင့္ လုပ္အားခ တခ်ိဳ႕ၿပီးမွ အလုပ္သ မားမ်ားသို႔ လုပ္ခထုတ္ေပးသည္။

ပြဲစားမ်ား၏ လုပ္ချဖတ္ေတာက္ မႈမ်ားတြင္ ထိုင္းရဲသို႔ ေပးရသည့္ လိုင္းေၾကးဟုေျပာကာ ယာယီႏိုင္ငံ ကူးလက္မွတ္ရွိသူႏွင့္ အလုပ္လုပ္ ခြင့္ရွိသူမ်ားထံမွ တစ္လဘတ္ ၃၀ဝ၊ အလုပ္လုပ္ခြင့္မရွိသူမ်ားထံမွ တစ္ လဘတ္ ၆၀ဝျဖတ္ေတာက္ထား သည္။ အလုပ္လုပ္ခြင့္ လက္မွတ္ ျပဳလုပ္ရန္အတြက္ တစ္လဘတ္ ၁၀ဝ၀အား ႀကိဳတင္ျဖတ္ေတာက္ သည္။ ထိုစက္႐ံုမွထြက္ခြာမည္ဆိုက ႀကိဳတင္ ျဖတ္ေတာက္ေငြမ်ားႏွင့္ရ ရန္က်န္ရွိေသာလုပ္ခမ်ားကိုထုေခ် ရွင္းေပးေလ႔မရွိေခ်။

Wal Mart ၏ေဖာက္သည္

Vita Food Factory (၁၉၈၉) Co., Ltd မွ ထုတ္ကုန္ျဖစ္ေသာ နာနတ္သီးသစ္သီးစည္သြတ္ဘူး မ်ားသည္ Wal Mart သို႔တင္ပို႔ ေရာင္းခ်ေနေသာ စက္႐ံုႀကီးမ်ား ျဖစ္ၾကသည္။ Wal Mart အသည္အ ေမရိကန္ႏိုင္ငံတြင္ အေျခစိုက္ကာ ကမၻာ့လက္လီကုန္ စည္မ်ားျဖန္႔ခ်ိရာ အႀကီးမားဆံုးအေရာင္း စတိုးဆိုင္ ႀကီးျဖစ္သည္။ ထိုစတိုးဆိုင္ႀကီး သည္ စားသံုးသူမ်ား၏ဖိအားေပးမႈ ကိုခံႏိုင္ရည္မရွိေခ်။

စားသံုးသူမ်ား ၏ ၿငိဳျငင္မႈကို ခံႏိုင္ရည္မရွိေခ်။ ထိုလက္လီျဖန္႔ခ်ိသည့္ ေဈးကြက္ ႀကီးသို႔ေပးသြင္းေသာ သူမ်ားကိုပါ စားသံုးသူမ်ားဝယ္ယူသူမ်ားက စိတ္ ေက်နပ္မႈ မရွိၿငိဳျငင္မိပါ ေဒၚလာ သန္းေပါင္းမ်ားစြာႏွင့္ေထာင္ေပါင္း မ်ားစြာေသာ အလုပ္အကိုင္အမ်ား အျပားဆံုး႐ံႈးမႈ ႏွင့္ရင္ဆိုင္ရဖြယ္ ရွိႏိုင္ သည္။ ယခုထိုစက္႐ံုမ်ား၏ ျဖစ္ရပ္ မ်ားသည္ထိုင္းႏိုင္ငံ၏ ဂုဏ္သတင္း ေက်ာ္ေဇာမႈႏွင့္လည္းသက္ ဆိုင္ေန ျပန္သည္။

ဝင္းႏိုင္ထြန္း